✅仕事内容
・一般病棟
脳梗塞、誤嚥性肺炎、心不全、整形外科の術前後の観察などがメインです。

・回復期リハビリテーション病棟
脳や整形外科の疾患、また術後のリハビリを行う患者様のケアを行います。

・療養病棟(医療・介護)
気管切開・褥瘡・経管栄養の方が多いので、サクションが多いです。
IVHの方はいても1病棟に3名程度、入浴介助は専門の職員がいるため看護師は入りません。
夜間帯はケアワーカーがオムツ交換に入りますが、日勤帯は看護師も入ります。食事介助もあります。

管理職:管理職業務全般

✅アピールポイント
・池袋駅徒歩7分の好立地です！終業後には有名デパートや商業施設でプライベートを満喫できます。
・急性期病棟の給与が改定されました。年間で36万円UPし、臨床経験14年で573万円想定です。待遇面に自信があります。
・有給消化率は80％で、お休みが取りやすい環境です。7‐10月には1週間程度の長期休暇が取得できるので、帰省や旅行に便利です。
・院内保育施設があります。安心してお預けできる環境を整備し、利用料金もとってもリーズナブルです。他園との二重保育も可能です。
・病院全体で接遇面の教育に注力しています。「明るく気持ちの良い挨拶をしてもらえる！」と好評です。

✅職場環境
病床数
302床床（一般93床,療養209床）
看護師在籍数
110名　※2023年7月
看護師年齢層
30‐40代が多いです
子育てナース
［在籍］あり
各病棟いずれも子育てに理解があり、働きやすい環境です。
特に、師長は家庭の事情等を理解した上で細やかな心配りをしてくれます。
看護方式
固定チーム
看護基準
10:1
救急搬入件数
170台程度/月
電子カルテ
有り
看護必要度・日誌は電子化済み（ワイズワン）
ドクターのカルテは紙カルテ

【看護記録】
一般・回復期病棟はSOAP、医療療養・介護療養病棟はフォーカスです。

✅教育制度
発展教育支援【教育体制】OJT
※看護研究発表会は年1回（毎年1月）で、各病棟でまとめます。

【勉強会他】
全員参加の勉強会は年2回です。（医療安全など必須のもの）
教育委員会主催のものは月1回です。
外部への勉強会参加も可能です。（病院による費用負担あり、レポート提出等あり）
教育制度の備考クリニカルラダー: なし
夜勤入りのタイミング: 入職後1-6ヶ月後
認定看護師: 感染管理認定看護師1名

✅求める人物像
・急性期で培ったキャリアを活かした働き方がしたい方
・協調性があり、患者様に寄り添った看護をしたい方
・高齢者の方とお話をすることが好きな方
・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視したい方
・子育てに理解があり、アットホームな雰囲気の病院で勤務したいとお考えの方

✅資格
看護師・准看護師資格必須